Supported Employment
Du beziehst eine Invalidenrente und möchtest im ersten Arbeitsmarkt arbeiten? Die gaw eröffnet dir mit Supported Employment genau diesen Weg. Du kannst deine Fähigkeiten bei einem Partnerbetrieb einbringen und dein Talent entdecken.
Wir bieten dir
- Arbeiten an einem integrativen Arbeitsplatz
- Halt und Struktur im Alltag
- Unterstützung und Begleitung bei deiner Arbeit
- Du wirst Teil eines Teams und lernst neue Menschen kennen
- Unterstützung beim Übergang vom geschützten Arbeitsplatz zum ersten Arbeitsmarkt
Ablauf
Unsere Fachpersonen klären gemeinsam mit dir Ziele, Belastbarkeit und Interessen. Anschliessend vermitteln wir einen geeigneten Arbeitsplatz bei einem externen Partnerbetrieb. Während des Einsatzes wirst du von unserem Coaching begleitet.
Voraussetzungen
- Eine rechtsgültige Verfügung der IV-Rente
- Eine Arbeitsfähigkeit von mindestens vier Stunden pro Tag
- Belastbarkeit muss vorhanden sein
- Grundkompetenzen wie Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Sozialverhalten müssen vorhanden sein
Unsere Partnerbetriebe
Wir bedanken uns bei allen Partnerbetrieben für die wertvolle Zusammenarbeit!
Die Post
Katzenheim Tierschutzbund Basel Regional
Die Post
Katzenheim Tierschutzbund Basel Regional
Vielleicht gehörst du bald dazu?
Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Karin Schumacher
+41 76 200 40 03
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Häufige Fragen zum Thema «Supported Employment»
Mit wem wird der Arbeitsvertrag abgeschlossen?
Der Arbeitsvertrag wird zwischen der gaw und dir abgeschlossen.
Was geschieht, wenn sich mein Gesundheitszustand verschlechtert?
Bei einer Verschlechterung deines Gesundheitszustandes oder der Leistungsfähigkeit kann der Wechsel auf einen begleiteten Arbeitsplatz in der gaw vorgenommen werden.
Für wen ist Supported Employment geeignet?
Für Menschen mit einer IV Rente, die am 1. Arbeitsmarkt arbeiten möchten und dafür Unterstützung brauchen.
Was macht eine Fachperson Jobcoaching?
Die Fachperson Jobcoaching hilft bei der Stellensuche, begleitet dich beim Start, unterstützt im Arbeitsalltag und vermittelt bei Schwierigkeiten – so lange, wie es notwendig ist.
Brauche ich eine Ausbildung?
Nicht zwingend. Wichtig sind deine Fähigkeiten, Interessen und Motivation. Aufgaben und Pensum werden angepasst.
Muss ich meinem Arbeitgeber von meiner Beeinträchtigung erzählen?
Nein, das entscheidest du. Oft ist Offenheit hilfreich, damit der Betrieb dich besser unterstützen kann.
Was passiert, wenn es Probleme gibt?
Die Fachperson Jobcoaching sucht gemeinsam mit dir und dem Betrieb nach einer Lösung.
Verliere ich meine Rente oder Leistungen?
Nein. Supported Employment ist darauf ausgerichtet, sicher zu arbeiten. Die IV-Rente oder die Leistungen werden nicht einfach gestrichen.
Wie lange dauert die Unterstützung?
So lange wie nötig. Manche brauchen kurze Begleitung, andere länger.